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浙江大学医学院2022年7月招聘1名员工

来源:高校网 | 发布时间:2022-07-08 21:29:17 |  访问:33791

招聘启事

本单位拟公开招聘员工1名,派遣至浙江大学医学院-浙江省智能预防医学重点实验室从事科研相关工作。招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则,凡符合招聘岗位要求且有意向者,请将个人简历(包括学习、工作和研究经历)以及其它证明本人能力、水平的相关资料发至邮箱mshuyang@zju.edu.cn(邮件请以“姓名+科研助理+高校人才网”命名)。初筛入选者另行通知面试时间。经考核后择优录取、待遇面议。

浙江省智能预防医学重点实验室,开展健康医疗大数据和大样本库构建、数据驱动的可改变疾病危险因素研究、基于多组学生物医学大数据的创新临床检测技术研究、以及疾病风险预测模型、人工智能工具以及信息网络四方面研究,着力破解跨尺度多模态健康医疗大数据获取、辨析及利用等核心科学问题。最终支撑预测、预警、预防、早诊断、早发现、早治疗、精准治疗、精准康养八位一体的数智赋能的疾病防诊治和健康管理。

杭州江南人才服务有限公司

2022年7月6日

岗位要求

一、岗位职责

1.辅助实验室行政事务,保障实验室相关研究顺利开展;

2.组织学术交流、开放基金申报等;

3.实验室相关的其他事务。

二、任职要求

本科及以上学历;计算机/医学/公共卫生等相关专业背景,有相关研究和工作经验者优先;具有较强的组织管理、协调沟通能力;品行端正,身心健康,政治素质好,工作踏实,责任心强,具有良好的服务意识和团队协作精神。

三、薪酬福利

薪资待遇按浙江大学人才派遣规定执行,并根据候选者条件从优确定。所有人员提供五险一金,聘期内缴纳工会会费后可享受工会会员福利待遇。

四、联系方式

联系人:毛老师

电话:0571-88982697

电子邮箱:mshuyang@zju.edu.cn

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