职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
主要职责:
1. 商务战略规划:制定公司的商务发展战略,包括市场定位、产品策略、销售渠道等,以实现公司的长期业务目标。
2. 市场拓展:负责开拓新的市场机会,寻找新的客户和业务合作伙伴,扩大公司的市场份额和业务范围。
3. 销售管理:领导销售团队,制定销售目标和销售计划,监督销售活动,提高销售绩效和客户满意度。
4. 客户关系管理:建立和维护与重要客户的良好关系,理解客户需求,解决客户问题,提供优质的客户服务,促进客户忠诚度和业务增长。
5. 合作伙伴关系管理:与供应商、分销商、合作伙伴等进行合作,建立和维护良好的合作关系,以实现共同的商业目标。
6. 市场分析:研究市场动态和竞争环境,进行市场调研和分析,评估市场潜力和竞争优势,为制定商务决策提供依据。
7. 领导团队:管理和指导商务团队,激励团队成员,培养团队能力,推动团队的协作和发展。
8. 绩效管理:设定商务部门的绩效指标,监测和评估业绩,提出改进措施,报告给高层管理层。
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历,商务管理、市场营销或相关专业优先。
2. 工作经验:七年以上商务管理经验,其中至少三年在高级管理职位上工作经验。
3. 商务技能:熟悉商务策划、市场营销、销售管理等方面的知识和技能,善于制定商务战略和计划。
4. 行业知识:对所在行业有深入了解,熟悉市场趋势和竞争环境。
5. 人际关系和沟通能力:具备良好的人际关系和沟通能力,能够与内部团队和外部合作伙伴有效合作。
6. 解决问题和决策能力:善于分析和解决问题,能够做出明智的商务决策。
7. 领导能力:具备良好的领导能力,能够激励团队成员,推动公司的商务发展。